2018年1月26日，杨某在南充市顺庆区科苑街扫地过程中，不慎被第三人驾驶的机动车撞倒，造成右胫骨平台骨折，在南充市中医医院住院23天。

杨某所受伤害被南充市顺庆区人力资源和社会保障局认定为工伤，并分别经南充市高坪区人民法院、南充市中级人民法院两次审理并判决确认为工伤。经南充市劳动能力鉴定委员会初次鉴定，杨某所受伤害为八级伤残；经四川省劳动能力鉴定委员会复查，作出了伤残等级为玖级的最终鉴定结论。

本律师自劳动仲裁阶段开始代理本案，前期工伤认定与行政诉讼由本所同事代理。2019年10月，劳动仲裁立案后，因为南充市环境卫生管理处申请复查，导致本案中止，又因疫情原因，导致本案在2020年5月作出仲裁裁决。之后南充市环境卫生管理处不服该裁决，向法院申请诉讼。2020年11月，南充市顺庆区人民法院审理并作出了判决，支持了杨某的住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、劳动能力鉴定费等赔付合计6万余元。

本案从杨某2018年1月26日受伤，至2020年12月21日本案基本办结，杨某获得相应赔付，前后历时近三年，先后经历工伤认定、行政诉讼一审、行政诉讼二审、劳动能力鉴定、劳动仲裁、民事诉讼一审等阶段。本律师代理此案后高度负责，因为杨某家庭贫困，且没有合适家人陪同，本律师先后两次亲自陪同杨某去成都复查，反复多次找南充市环境卫生管理处相关工作人员联系赔付事宜。

本案在司法实务中存在诸多争议，案件办理中又恰逢《四川省工伤保险条例》出台。一是超过退休年龄还能否评定为工伤，杨某受伤时已达退休年龄，从相关规定来看，能评定为工伤并获得赔付，但实际上部分地区连超过退休年龄人员工伤认定的申请都不予受理。另外一个疑难点是交通事故的赔付与工伤的赔付能否实现“双赔”，经过本律师仔细检索有关规定，并在本案中亲身实践，除医疗费外，本案实现了交通事故与工伤赔付的“双赔”。

在案件办理结束后，本律师详细向杨某讲解了相关法律规定、工伤的有关政策，杨某对案件结果表示满意。